Head of Engineering


Over de functie
Binnen Klippa hebben wij ambitieuze plannen. We willen blijven groeien en ontwikkelen met het team, in omzet, maar zeker ook met onze producten. Daarom zijn we continu op zoek naar de volgende stap. Als Head of Engineering speel jij een grote rol binnen onze producten. Met jouw ambitie en ondernemerschap weet jij de Klippa producten en developers naar het volgende niveau te tillen. Een niveau, die onze internationale groei van meer dan 100% per jaar kan blijven ondersteunen. Dit is een uitdaging die jij graag aangrijpt, ook al begrijp je dat het niet altijd makkelijk zal zijn. Maar de makkelijke route is niet een route die we bij Klippa graag kiezen en jij waarschijnlijk ook niet. 

Als Head of Engineering ben je verantwoordelijk voor een development team van 25 ontwikkelaars met verschillende expertises. Vanuit jouw rol bepaal je de development visie, stimuleer je kennisdeling binnen het team, coach je developers 1 op 1 en inspireer je de developers om verder te professionaliseren en zichzelf verder te ontwikkelen. Je brengt het team naar een hoger niveau en zorgt voor voorspelbare en efficiënte development output. Verder ondersteun je in het recruitment proces zodat we het development team van 25 naar 50 man kunnen laten groeien. 

Andere verantwoordelijkheden in deze rol zijn: 
– onze development processen verder professionaliseren en optimaliseren. 
– onze server infrastructuur verder professionaliseren en optimaliseren. 
– (nieuwe) technologieën optimaliseren en integreren. 
– formuleren en realiseren van development doelstellingen en projecten, zodanig dat het development team verder uitgebouwd wordt en aansluit op de behoeften van de Klippa.  

Wie ben jij?
Jij bent iemand met een groot hart voor techniek en software. Iemand die veel ervaring heeft met alle aspecten van software, maar die toe is aan een (nieuwe) positie binnen een technische werkomgeving. Een positie waarin je betrokken bent en blijft bij techniek, maar waar je zelf niet meer dagelijks in de code zit. Een sterk kennisniveau op code-technisch vlak is nog wel van belang. Want als het echt moeilijk wordt, of er snel een MVP gemaakt moet worden zul je soms toch even moeten bijspringen. Uiteraard is het belangrijk dat je een teamplayer bent, natuurlijk leiderschap bezit en plezier haalt uit het coachen van anderen. Ervaring als team lead of trainer van een development team is dan ook van belang. 

Bij Klippa werken we met een stack van Go (backend), Typescript / Angular / Nativescript (Frontend) en Python (AI modellen). Verder gebruiken we o.a. Gitlab, Docker en Azure servers met Kubernetes. Uiteraard hoef je niet persé ervaring te hebben met exact deze stack, maar een gezonde interesse in onze stack en ervaring met vergelijkbare talen is zeker een pré. 

Verder verwachten we dat je: 
– ervaring hebt als senior developer met leidinggevende en aansturende taken; 
– vloeiend Engels spreekt, Nederlands is een pré.

Over Klippa
Klippa is een ambitieuze software scale-up die inmiddels 6 jaar bestaat. Vanuit onze kantoren in Amsterdam, Groningen en Brasov (Roemenië) werken we met ca. 50 specialisten, waarvan 20 developers, aan het bouwen en verkopen van technologisch hoogstaande SAAS-oplossingen. Ons domein is de fintech- en accounting-markt, die we bedienen met onze kant-en-klare producten (platform, web, app) als ook API-gebaseerde oplossingen voor declaratie- en factuurverwerking, machine learning en data extractie (OCR). Met deze technieken helpen wij organisaties in het MKB, financiële instellingen en overheden bij het digitaliseren van hun huidige, analoge processen. Hierdoor realiseren we voor- en samen met onze klanten grote tijds- en kostenbesparingen. Ons speelveld is wereldwijd een zeer snelle groeimarkt met enorme kansen. Klippa bedient klanten in 20 verschillende landen en het team is dan ook erg internationaal. Zo hebben we collega’s uit Nederland, Duitsland, Frankrijk, Mexico, Portugal en de UK. Wij werken graag aan de frontlinie van technologie en zijn continu bezig met verbeteren en vernieuwen!

Wat bieden wij?
Wij bieden je een plek met veel ambitie en waar ruimte is voor jouw creativiteit, ondernemerschap en ontwikkeling. Een prettige werkomgeving is belangrijk voor Klippa. Daarom worden er regelmatig leuke activiteiten georganiseerd, zoals onze maandelijkse Klippa-team event. 

Verder kun je het volgende verwachten: 
1. Een fulltime (40 uur per week) functie als Head of Engineering. 
2. Een marktconform salaris. 
3. Een 50/50 pensioen bij Brand New Day 
4. Een eindejaarsbonus bij goede prestaties van jou en Klippa. 
5. 25 vakantiedagen per jaar (op basis van een fulltime contract) en 8% vakantietoeslag. 
6. Een werkgever met oog voor mens en milieu. Daarom is Klippa energie neutraal en bieden we speciale werkplekken aan voor mensen die wat extra aandacht nodig hebben.

Wil je meer weten of solliciteren?

Neem dan contact op met 
Yeelen Knegtering (co-founder) via